名刺リニューアル例_色を変えると印象も変わる、反応も変わる

●ブログのデザイン変えました
●名刺リニューアルしました
●プロフィール写真変更しました

など、ブランディング勉強会の第一クールにご参加された方から実践の報告をいただき、嬉しく思っています。

今日はそんな報告の中から、リニューアル前後の名刺の掲載を快諾してくださった、心理カウンセラーの吉田亮介さんの名刺をご紹介。

【変更前】

●全体の印象

文字サイズは全体を見てもほぼ同じでメリハリがない。

ごちゃごちゃっと、たくさん書いてある印象。

＊伝える側の心理
⇒伝える側は、ついつい、あれもこれも伝えたいと限られたスペースにたくさん書きたくなります。
（私も以前はそうでした）

＊見る側の心理
⇒あれこれ書いてあると、よほど関心がないと途中で飽きる。または、最初の時点でたくさん書いてあることにぐったりして読まない。

 

●色のイメージ

使われいてる色は、赤＆ピンクの同系色の色味。

＊ピンクの心理イメージ⇒女性性、愛情、やさしさ

＊赤の心理イメージ⇒行動的

色単体を見ていると色彩心理的に見てもOKの色、ＮＧの色ではありません。

ただ、同系色の色合いは「なじんでしまう」ので、インパクトに欠けます。

赤字で書かれている部分、背景が白でなく、薄いピンクになっているので、見たときのコントラストが低く、視認性に欠けます。
（文字を見てパッとメッセージが目に入ってこない。）

そのため、一番伝えたいメッセージが読みづらくなっていて、もったいない。

 

【変更後】

●全体の印象

変更後は、パッと見たときにすっきりして、名前が目立つようになりました。

⇒記載する内容を絞ったことで、すっきり見やすくなり、伝わりやすい名刺に。。

 

●色のイメージ

使われいてる色は、ブルー＆オレンジの「補色」と呼ばれる配色（色の組み合わせ）。

＊「補色」の配色は、「目立つ色の組み合わせでインパクトがある」のが特徴。

使っている面積は少ないですが、印象に残りやすい色です。

＊ブルーの心理イメージ⇒冷静さ、信頼…など

＊オレンジの心理イメージ⇒楽しさ、元気…など

誠実に対応してくれそうなイメージと、解決して元気が出そうなイメージが伝わりますね！

興味関心を持った方は、　「どんなメニューがあるの？」　と気になって、もう少し情報が欲しい！　と思うかもしれません。

そうはいっても、これ以上の情報を記載すると、せっかくの効果が半減。

そこで、どう解決したのか….というと。

 

【2つ折り名刺へ変更】

これで、必要な情報はしっかり入っていながらも、読みやすい名刺に変わりました。

吉田さん、事例を提供していただきありがとうございました。

 

※この記事は、2つ目のアメブロ（xn--dck0a5dvc1escc）の記事を移行したものです。

 

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